Вопросы для самостоятельного тестирования на предмет определения соответствия и готовности к замещению вакантной должности
Примерный перечень
вопросов для квалификационного экзамена кандидатов, претендующих к зачислению в кадровый резерв, на замещение вакантных должностей следователей в следственном управлении Следственного комитета Российской Федерации по Тульской области (входной контроль)
Уголовное, уголовно-процессуальное право
- Действие уголовного закона в пространстве и во времени. Обратная сила уголовного закона.
- Обвинительное заключение: понятие, значение, содержание.
- Понятие освобождения от уголовной ответственности и его виды.
- Понятие и виды обстоятельств, исключающих преступность деяния по уголовному праву.
- Умысел и его виды.
- Обстоятельства, подлежащие доказыванию в уголовном процессе. Понятие и виды доказательств.
- Понятие субъективной стороны преступления. Признаки субъективной стороны преступления.
- Понятие и виды мер процессуального принуждения.
- Понятие и значение объективной стороны преступления. Признаки объективной стороны преступления.
- Протокол следственного действия.
- Протоколы следственных действий и судебного заседания как вид доказательства.
- Злоупотребление должностными полномочиями (ст.285 УК РФ). Понятие должностного лица.
- Понятие и виды уголовного преследования. Функции уголовного процесса, их характеристика.
- Понятие состава преступления. Виды составов преступления. Элементы и признаки состава преступления.
- Иные меры уголовно-правового характера: принудительные меры медицинского характера.
- Потерпевший, частный обвинитель как участники процесса. Их права и обязанности. Показания потерпевшего как вид доказательства.
- Вовлечение несовершеннолетнего в совершение преступления (ст.150 УК РФ).
- Понятие и виды освобождения от наказания.
- Понятие реабилитации. Основания для возникновения права на реабилитацию. Возмещение причиненного ущерба. Восстановление иных прав реабилитированного.
- Понятие и признаки субъекта преступления. Специальный субъект преступления.
- Возбуждение уголовного дела как стадия уголовного процесса. Поводы и основания для возбуждения уголовного дела.
- Преступления против половой неприкосновенности и половой свободы личности. Изнасилование. Отличие изнасилования от насильственных действий сексуального характера (ст.132 УК РФ).
- Посягательство на жизнь сотрудника правоохранительного органа (ст.317 УК РФ). Состав данного преступления.
- Убийство, совершенное в состоянии аффекта. Состав и виды этого преступления (ст.107 УК РФ).
- Свидетель как участник процесса, его права и обязанности. Показания свидетеля как вид доказательств.
- Понятие и виды объекта преступления. Предмет преступления. Соотношение объекта и предмета преступления. Объект преступления и потерпевший от преступления.
- Защитник как участник процесса. Полномочия защитника. Участие защитника в процессе доказывания.
- Понятие и виды преступлений против личности. Преступления против жизни. Убийство. Состав и виды этого преступления (ст.105 УК РФ).
- Подозреваемый как участник процесса. Его права и обязанности. Показания подозреваемого как вид доказательства.
- Добровольный отказ от доведения преступления до конца и его признаки. Отличие его от деятельного раскаяния и явки с повинной.
- Преступления против безопасности движения и эксплуатации транспорта. Нарушение правил дорожного движения и эксплуатации транспортных средств (ст.264 УК РФ). Состав и виды этого преступления.
- Особый порядок принятия судебного решения при согласии обвиняемого с предъявленным ему обвинением.
- Неосторожность и ее виды. Небрежность, ее объективные и субъективные критерии.
- Преступления против здоровья. Понятие и виды вреда здоровью. Умышленное причинение тяжкого вреда здоровью. Состав и виды этого преступления (ст.111 УК РФ).
- Заключение под стражу как мера пресечения: понятие, порядок основания избрания и отмены.
- Понятие соучастия в совершении преступления, его объективные и субъективные признаки. Виды соучастников.
- Гражданский истец, гражданский ответчик, их представители как участники процесса. Их права и обязанности. Участие гражданского истца и ответчика в процессе доказывания.
- Меры пресечения. Виды. Основания для избрания.
- Обвиняемый как участник процесса. Его права и обязанности. Показания обвиняемого как вид доказательства.
- Понятие мотива и цели как признаков субъективной стороны преступления.
Криминалистика
- Криминалистическая фотография
- Следы человека, их классификация и использование в расследовании преступлений.
- Получение образцов для сравнительного исследования в почерковедческой экспертизе.
- Тактика обыска и выемки.
- Тактика предъявления лица для опознания.
- Особенности методики расследования преступлений, совершенных несовершеннолетними.
- Планирование расследования.
- Криминалистические и оперативно-справочные учеты.
- Следственная версия, следственная ситуация.
- Особенности назначения дактилоскопической экспертизы. Объекты, предоставляемые для производства экспертиз.
- Особенности производства первоначальных следственных действий по уголовному делу о безвестном исчезновении граждан.
- Видеозапись как средство фиксации доказательственной информации.
- Использование запаховых следов в розыске преступника и доказывании его вины.
- Тактика проверки показаний подозреваемого (обвиняемого) на месте.
- Трасологическая экспертиза. Вопросы, решаемые при производстве экспертизы.
- Следы рук, их собирание, исследование и использование в доказывании и розыске преступника.
- Судебные экспертизы, их классификация.
- Взаимодействие следователя с органом дознания и экспертными учреждениями.
- Тактика осмотра места происшествия. Осмотр трупа.
- Особенности назначения и производства фоноскопической экспертизы.
Общие требования к федеральным государственным служащим, ФЗ «О Следственном комитете Российской Федерации»
- История образования и развития Следственного комитета Российской Федерации
- Основные направления деятельности Следственного комитета Российской Федерации
- Система Следственного комитета Российской Федерации. Правовой статус Следственного комитета Российской Федерации.
- Требования, предъявляемые к гражданам Российской Федерации, принимаемым на службу в Следственный комитет.
- Ограничения, запреты и обязанности, связанные с прохождением службы в Следственном комитете Российской Федерации.
- Задачи, принципы деятельности Следственного комитета Российской Федерации.
- Основные принципы и правила служебного поведения государственных служащих.
- Рекомендательные правила поведения государственных служащих.
- История образования и развития Следственного комитета Российской Федерации
- Основные направления деятельности Следственного комитета Российской Федерации
- Система Следственного комитета Российской Федерации. Правовой статус Следственного комитета Российской Федерации.
- Требования, предъявляемые к гражданам Российской Федерации, принимаемым на службу в Следственный комитет.
- Ограничения, запреты и обязанности, связанные с прохождением службы в Следственном комитете Российской Федерации.
- Задачи, принципы деятельности Следственного комитета Российской Федерации.
- Основные принципы и правила служебного поведения государственных служащих.
- Рекомендательные правила поведения государственных служащих.
- История образования и развития Следственного комитета Российской Федерации
- Основные направления деятельности Следственного комитета Российской Федерации
- Система Следственного комитета Российской Федерации. Правовой статус Следственного комитета Российской Федерации.
- Требования, предъявляемые к гражданам Российской Федерации, принимаемым на службу в Следственный комитет.
Популярные материалы
С чистого листа
В деятельности адвокатуры две составляющие – независимость и профессионализм
- Главная
- Полемика
- Мнения
- Экзамен для следователей и прокуроров
Экзамен для следователей и прокуроров
2 ноября 2015 г.
Все участники судебного процесса должны подтверждать свою квалификацию
Проблема квалификации сотрудников следственных органов и прокуратуры на настоящий момент является очень острой и требует наискорейшего и эффективного разрешения. Уровень качества работы следствия оставляет желать лучшего: 25% дел в Российской Федерации возбуждается незаконно, а десятки тысяч дел и вовсе не доходят до судебной инстанции.
Для разрешения наболевших вопросов представляется разумным введение квалификационного экзамена для сотрудников следственных органов и прокуратуры, аналогичного тому, который сдается в адвокатуре, нотариате и судебной системе. Введение квалификационного экзамена для прокуратуры и следствия позволит устранить парадоксальную ситуацию, при которой адвокаты, судьи и нотариусы обязаны сдавать квалификационный экзамен, подтверждающий их профессиональные юридические знания и навыки, а следователи и прокуроры – ключевые участники судебного процесса и предварительного следствия – никакой экзамен не сдают.
Согласно ст. 16 Федерального закона «О Следственном комитете Российской Федерации» сотрудниками Следственного комитета могут быть граждане РФ, имеющие высшее юридическое образование, полученное в имеющем государственную аккредитацию образовательном учреждении высшего профессионального образования, обладающие необходимыми профессиональными и моральными качествами и способные по состоянию здоровья исполнять возлагаемые на них служебные обязанности.
Также законом установлено, при каких обстоятельствах лицо не может быть принято на работу в следственный орган. Но нет ни одного положения о проверке квалификации.
Тем временем, адвокат сдает экзамен из 600 вопросов по всем отраслям юриспруденции. Последствие отсутствия должного регулирования данного вопроса – штат непрофессиональных сотрудников в следствии и прокуратуре – структурах, от качества работы которых напрямую зависит судьба граждан.
Считаю существующее положение дел неприемлемым. В целях своевременной корректировки законодательства мною подготовлено письмо в Государственную Думу с просьбой инициировать соответствующий законопроект, а также обращения в МВД России и Следственный комитет РФ.
1. Сотрудниками Следственного комитета могут быть граждане Российской Федерации (далее — граждане), получившие высшее юридическое образование по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе, обладающие необходимыми профессиональными и моральными качествами и способные по состоянию здоровья исполнять возлагаемые на них служебные обязанности.
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
2. На должности следователей, помощников следователей и помощников следователей-криминалистов следственных отделов и следственных отделений Следственного комитета по районам, городам и приравненных к ним, в том числе специализированных, следственных подразделений Следственного комитета в исключительных случаях в порядке, определяемом Председателем Следственного комитета, могут назначаться граждане, обучающиеся по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе высшего образования, относящейся к укрупненной группе специальностей и направлений подготовки «Юриспруденция», не менее половины срока получения образования, установленного федеральным государственным образовательным стандартом, и не имеющие академической задолженности.
(часть 2 в ред. Федерального закона от 28.12.2016 N 504-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. На отдельные должности федеральной государственной службы в Следственном комитете могут назначаться граждане, не имеющие высшего юридического образования, при наличии у них иного высшего образования, полученного по имеющей государственную аккредитацию образовательной программе и соответствующего замещаемой должности.
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4. Гражданин не может быть принят на службу в Следственный комитет, если он:
1) признан недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
2) был осужден за преступление по приговору суда, вступившему в законную силу, имеет судимость либо имел судимость, которая снята или погашена, в отношении его осуществляется уголовное преследование либо прекращено уголовное преследование за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, вследствие акта об амнистии или в связи с деятельным раскаянием;
3) отказывается от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности федеральной государственной службы, на замещение которой претендует гражданин, или по замещаемой им должности связано с использованием таких сведений;
4) имеет заболевание, препятствующее поступлению на службу в следственные органы и учреждения Следственного комитета, исполнению служебных обязанностей сотрудника Следственного комитета. Порядок медицинского освидетельствования на наличие или отсутствие заболевания, препятствующего поступлению на службу в следственные органы и учреждения Следственного комитета, исполнению служебных обязанностей сотрудника Следственного комитета, перечень таких заболеваний и форма медицинского заключения утверждаются Правительством Российской Федерации;
(п. 4 в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
5) состоит в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с сотрудником или федеральным государственным гражданским служащим Следственного комитета и если замещение должности федеральной государственной службы или федеральной государственной гражданской службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;
(в ред. Федерального закона от 21.11.2011 N 329-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
6) прекратил гражданство Российской Федерации;
(п. 6 в ред. Федерального закона от 30.04.2021 N 116-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
7) имеет гражданство (подданство) иностранного государства либо вид на жительство или иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства;
(п. 7 в ред. Федерального закона от 30.04.2021 N 116-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
представил подложные документы или заведомо ложные сведения при поступлении на службу в Следственный комитет;
9) не представил установленные сведения или представил заведомо ложные сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей;
10) не соблюдал ограничения и не исполнял обязанности, установленные Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
5. Граждане, получающие высшее юридическое образование по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам на основании ученических договоров, заключенных между ними и Следственным комитетом, в соответствии с заключенными с ними договорами обязаны пройти службу в следственных органах или учреждениях Следственного комитета не менее пяти лет. В случае увольнения из следственных органов или учреждений Следственного комитета до истечения указанного срока (за исключением случаев увольнения по состоянию здоровья, увольнения женщины, имеющей ребенка до восьми лет, а также в связи с призывом на военную службу, упразднением (ликвидацией) следственного органа Следственного комитета или упразднением (ликвидацией) учреждения Следственного комитета, сокращением численности или штата сотрудников Следственного комитета) указанными лицами полностью возмещаются затраты на их обучение.
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
6. На должности руководителей следственных отделов и следственных отделений Следственного комитета по районам, городам и приравненных к ним, в том числе специализированных, следственных отделов Следственного комитета назначаются граждане не моложе 25 лет, имеющие стаж работы по юридической специальности в Следственном комитете, следственных органах федеральных органов исполнительной власти (при соответствующих федеральных органах исполнительной власти), органах прокуратуры, судебных органах не менее трех лет. Назначение на должность указанных руководителей производится на срок не более пяти лет, пребывание в занимаемой должности более двух сроков подряд не допускается.
7. На должности руководителей главных следственных управлений и следственных управлений Следственного комитета по субъектам Российской Федерации (в том числе их подразделений по административным округам) и приравненных к ним специализированных следственных управлений и следственных отделов Следственного комитета назначаются граждане не моложе 30 лет, имеющие стаж работы по юридической специальности в Следственном комитете, следственных органах федеральных органов исполнительной власти (при соответствующих федеральных органах исполнительной власти), органах прокуратуры, судебных органах не менее пяти лет. Назначение на должность указанных руководителей производится на срок не более пяти лет, пребывание в занимаемой должности более двух сроков подряд не допускается.
8. Председатель Следственного комитета вправе в исключительных случаях назначать на должности руководителей следственных органов Следственного комитета, указанных в части 7 настоящей статьи, лиц, имеющих опыт работы на руководящих должностях в органах государственной власти.
9. Требования, установленные частью 4 настоящей статьи, распространяются также при принятии на должности федеральной государственной гражданской службы и на работу в Следственный комитет по трудовому договору.
Содержание
- Какие требования предъявляются к кандидату?
- Все о карьере в СКР
- С чего нужно начинать, чтобы устроиться в СКР?
- Поступление в ВУЗ: какие документы нужны?
- Как происходит трудоустройство?
- Можно ли попасть в СКР, если не служил?
- Предусмотрены ли дополнительные проверки?
- Сколько длится испытательный срок?
- Могут ли девушки попасть в СКР?
- Существует ли разница в требованиях?
- Недостатки и преимущества профессии
Профессию следователя, и сотрудника Следственного комитета в целом, можно с уверенностью назвать почетной и уважаемой. На эту должность может претендовать практически любой гражданин РФ без ограничения по половому признаку. Для того чтобы работать в Следственном комитете понадобиться иметь хорошее здоровье и приложить немало усилий.
Задумываясь о перспективах карьеры в Следственном комитете, обязательно встает вопрос об образовании? Многие сомневаются, можно ли устроиться в Следственный комитет без юридического образования?
Какие требования предъявляются к кандидату?
Чаще всего вопросом о карьере в СКР молодые девушки и юноши задаются уже на этапе окончания школы. Чтобы работа следователем стала реальной и достижимой целью, следует заранее понимать, как устроиться в СКР и какие обязанности в целом приходится выполнять следователю?
Те, кто имеет представление о работе сотрудника СКР, понимают, что эти люди выполняют не столько механическую и рутинную работу, сколько прилагают существенные умственные усилия для решения стоящих задач.
Для того чтобы ответить на главный вопрос об образовании для трудоустройства в СКР, следует обратиться к ФЗ № 403, в ст. 16 которого определены ключевые требования по отношению к кандидатам на службу в СКР.
Итак, если ваша цель – должность помощника следователя, непосредственно следователя и выше, то без высшего юридического образования не обойтись. Устроиться на эти позиции могут также и те, кто отучился половину срока обучения по программе «Юриспруденция», при условии, что у кандидата нет никаких академических задолженностей.
На отдельные должности в СКР можно попасть, не являясь дипломированным юристом, однако высшее образование по иным специальностям все равно является обязательным критерием для всех кандидатов на трудоустройство.
Те, кто уже завершает обучение, тоже задаются вопросом о том, как быть с устройством на службу в СКР после получения диплома? В случае успешной сдачи экзаменов можно рассчитывать на то, что вас могут принять на прохождение практики в следственный отдел. На это уходит не один месяц, поскольку от результатов подобной «стажировки» зависит дальнейшая карьера в этой отрасли. Если практикант относительно легко справился со всеми задачами, то он может получить должность в СКР.
Тем не менее, важно знать, на прохождении практики и получении диплома о высшем образовании обучение у следователей не заканчивается. Всем сотрудникам данной госструктуры вне зависимости от звания и должности, необходимо в обязательном порядке (ежегодно) сдавать экзамены:
- по физической культуре;
- нормативы по стрельбе из ручного огнестрельного оружия;
- по рукопашному бою.
Вам также будет интересно:
Надо сказать, что получение диплома в спец ВУЗе не является единственным способом устроиться в СКР. Есть еще один путь – поступление на службу в полицию. Туда можно попасть и со средним образованием, однако стоит понимать перспективы карьерного роста – выше звания помощника следователя получить не удастся.
Но эта ситуация вполне исправима — можно получить соответствующее высшее образование уже во время службы (в том числе заочно).
Все о карьере в СКР
Карьерный путь следователя таков:
- Помощник следователя.
- Следователь по раскрытию преступлений.
- Старший следователь.
- Начальник отдела.
В двух последних случаях потребуется получить дополнительное юридическое образование.
Всем студентам, которые мечтают о карьере в СКР, стоит понимать, что наличия диплома юриста будет недостаточно. Для того чтобы стать сотрудником СКР, надо иметь соответствующие личные качества, в частности, целеустремленность, стойкость характера и смелость. Без последнего вовсе не удастся обойтись, ведь следователям постоянно приходиться иметь дело с маньяками, убийцами и другими уголовниками.
С чего нужно начинать, чтобы устроиться в СКР?
| Стоит также сказать о таких качествах как нестандартное и аналитическое мышление, чтобы раскрыть серьезное преступление. Не меньшее значение имеет и умение находить подход к людям. Всем сотрудникам СКР приходится в какой-то степени быть психологами. Все это в совокупности помогает добывать нужную информацию, общаться с потерпевшими и вести допросы в процессе расследования дел. | Не менее важно проявлять постоянную внимательность, ведь в ходе работы сотрудник СКР изучает огромное количество информации разного рода, будь то документы, улики, результаты экспертиз или опросы свидетелей. Если даже самая незначительная на первый взгляд мелочь будет упущена из внимания, это может привести к тому, что преступление не будет раскрыто. |
И, наконец, наиболее важные качества – безупречное состояние здоровья и прекрасная физическая форма.
Безусловно, служба в СКР невозможна без знания законодательства РФ. Те, кто получает образование по специальности «Юриспруденция» получают эти знания на протяжении всего процесса обучения.
К чему нужно быть готовым молодому специалисту, приходящему на службу в СКР:
Поступление в ВУЗ: какие документы нужны?
Для того чтобы поступить в академию МВД или иной специализированный ВУЗ, потребуется подготовить:
- Диплом об окончании средней школы.
- Медсправку, подтверждающую хорошее состояние здоровья.
- Паспорт.
- Анкету-заявление на поступление в ВУЗ.
- Фотографии (требования относительно предоставляемых фото отличаются в зависимости от учебного заведения, поэтому данную информацию следует уточнять в приемной комиссии).
- Справку об успешном прохождении психологической проверки.
Как происходит трудоустройство?
Для того чтобы попасть в Следственный комитет, стоит узнать, направляет ли учебное заведение своих выпускников на места несения службы? Если такого «распределения» не предусмотрено, то поисками вакантной должности придется заниматься самостоятельно.
Как и в других подобных госструктурах, В СКР есть кадровый резерв. В связи с этим в ближайшее отделение следственного комитета стоит подать заявку. Существует высокий шанс, что с вами свяжутся, как только в ведомстве появится вакантное место.
Если вас приглашают на собеседование, то заранее стоит позаботиться о том, чтобы при вас были:
- Паспорт.
- Военный билет (при наличии).
- Выписка из полиции, подтверждающая отсутствие судимостей у вас и ваших ближайших родственников.
- Медицинская справка (о состоянии здоровья).
Можно ли попасть в СКР, если не служил?
Прохождение срочной службы – не обязательный критерий для трудоустройства, однако если вы отслужили в армии, то это будет вашим безусловным преимуществом перед остальными кандидатами.
Предусмотрены ли дополнительные проверки?
Стоит быть готовым к тому, что после прохождения собеседования вас направят к психологу. В рамках беседы кандидату предлагается пройти специальный тест, время прохождения которого занимает несколько часов. Психолог оценит его результаты, на основании чего сможет сделать заключение о моральной и психологической готовности кандидата к службе.
В идеале у кандидата на трудоустройство в СКР не должно быть хронических заболеваний или каких-то иных диагнозов, которые могут помешать службе в дальнейшем.
Дополнительно от кандидата просят предоставить собственную биографию, где помимо фактических сведений о дате, месте рождения и образовании, также необходимо рассказать о своих личных качествах, в частности:
- об интересах и увлечениях;
- об имеющихся привычках;
- о тех или иных занятиях, которым кандидат посвящает свободное время.
Окончательное решение о приеме на службу принимает начальник отдела. Если в отношении кандидата будет принято положительное решение, то понадобится заполнить заявление с просьбой о приеме на службу.
Сколько длится испытательный срок?
Испытательный срок проходит каждый следователь, который впервые поступил на службу. В итоге испытание может длиться 3-6 месяцев. В этот период времени вы будете работать с наставником, который имеет опыт и способен координировать и обучать основам рабочего процесса.
По итогам такого «обучения» (при условии, что оно пройдено успешно), наставник составит о вас положительную характеристику, после чего, вы сможете приступить к самостоятельной работе.
Могут ли девушки попасть в СКР?
Любая женщина, желающая попасть на службу в СКР, должна понимать, что профессия следователя сама по себе крайне непростое занятие, а для представительниц слабого пола в особенности.
Если девушка закончила специализированный ВУЗ и получила диплом по специальности «Юриспруденция», то она с успехом может претендовать на трудоустройство в СКР.
Существует ли разница в требованиях?
Если девушка желает попасть на службу в СКР, ей необходимо соответствовать очень серьезным требованиям:
иметь «чистую» биографию (это также касается ближайших родственников, информация по которым детально проверяется);
Недостатки и преимущества профессии
Для того чтобы успешно нести службу в СКР недостаточно иметь диплом с хорошими оценками и знать законодательство. Ключевое значение в этом вопросе имеет практика и опыт, которые нарабатываются в процессе. Но попасть в СКР можно сразу после окончания ВУЗа, чтобы очень важно для тех, кто не может найти работу из-за отсутствия опыта.
Главные преимущества, которые предполагаются для сотрудников СКР – это престиж и достойный уровень оплаты труда. Госслужба – это гарантия стабильности в плане зарплаты и соблюдение всех социальных гарантий. Также следственные органы – это место, где вполне реально построить карьеру и продвинуться по служебной лестнице.
Пожалуй, самым главным недостатком этой профессии является ненормированный рабочий день. Сотрудникам СКР приходится выезжать на ночные вызовы, нести круглосуточные дежурства и в целом работать практически без перерыва на отдых. Сама специфика проводимых следственных действий отличается строгой последовательностью и сжатыми сроками, поэтому следователям приходится работать на пределе.
Вам также будет интересно:
Еще к недостаткам также следует отнести высокий уровень нагрузки, который ложится на сотрудников СКР и опасность профдеформации, поскольку в силу профессии следователи ежедневно имеют дело со специфическим контингентом людей – преступниками, убийцами, насильниками, которые не имеют никаких принципов и совершают аморальные поступки.
В силу высокой нагрузки и большой ответственности выбравшие службу в СКР сотрудники редко появляются дома, что также негативно сказывается на личной и семейной жизни. А угроза опасности жизни и здоровья – постоянный спутник службы в органах следствия. Тяжелые физические нагрузки, ненормированный график, постоянное взаимодействие с преступниками, чужими бедами и смертями еще больше усложняет работу, в том числе и с моральной точки зрения.
Также важно сказать и о вероятности несправедливого, а порой и агрессивного отношения к этой профессии со стороны обычных людей.
Утверждено
Высшей квалификационной коллегией
судей Российской Федерации
17 января 2002 года
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ЭКЗАМЕНАЦИОННЫХ КОМИССИЯХ ПО ПРИЕМУ
КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА НА ДОЛЖНОСТЬ СУДЬИ
1. Задачи экзаменационных комиссий
1.1. Экзаменационные комиссии по приему квалификационного экзамена на должность судьи федерального суда общей юрисдикции и арбитражного суда, а в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации, также на должность судьи суда субъекта Российской Федерации (далее — экзаменационные комиссии) проводят квалификационный экзамен, цель которого — установить наличие у претендента необходимых профессиональных знаний.
1.2. Экзамен может сдавать гражданин Российской Федерации, отвечающий требованиям, предъявляемым Законом Российской Федерации «О статусе судей в Российской Федерации» к претенденту на должность судьи, представивший в экзаменационную комиссию помимо заявления о сдаче экзамена:
подлинник документа, удостоверяющего личность претендента как гражданина Российской Федерации, или его копию;
анкету, содержащую биографические сведения о претенденте;
подлинник документа, подтверждающего высшее юридическое образование претендента, или его копию;
подлинники трудовой книжки, иных документов, подтверждающих трудовую деятельность претендента, в том числе на должностях, требующих юридического образования, либо в качестве адвоката или нотариуса, либо копии этих документов;
документ об отсутствии у претендента заболеваний, препятствующих назначению на должность судьи.
Копии указанных документов принимаются, если они должным образом заверены.
1.3. Экзамен на должность судьи не сдает судья федерального суда, в том числе судья, находящийся в отставке, а также мировой судья, если им сдан квалификационный экзамен соответствующей экзаменационной комиссии.
1.4. Удостоверения о сдаче квалификационного экзамена на должность судьи, выданные экзаменационными комиссиями до утверждения настоящего Положения, а также до создания экзаменационных комиссий при квалификационных коллегиях судей в соответствии с настоящим Положением, признаются действительными.
2. Порядок образования экзаменационных комиссий
2.1. Экзаменационные комиссии создаются в соответствии со статьей 5 Закона Российской Федерации «О статусе судей в Российской Федерации» (в редакции Закона от 15 декабря 2001 г.) на срок действия полномочий соответствующей квалификационной коллегии судей.
Экзаменационные комиссии должны быть созданы не позднее двух месяцев со дня утверждения настоящего Положения.
2.2. Экзаменационные комиссии действуют при соответствующих квалификационных коллегиях судей и формируются из числа наиболее опытных судей, а также ученых — правоведов.
2.3. Количественный состав экзаменационных комиссий устанавливается соответствующей квалификационной коллегией судей. Численность судей в составе экзаменационной комиссии не должна быть менее трех четвертей состава комиссии.
2.4. Персональный состав экзаменационных комиссий утверждается соответствующей квалификационной коллегией судей:
а) экзаменационной комиссии при Высшей квалификационной коллегии судей Российской Федерации — по представлению Председателя Верховного Суда Российской Федерации и Председателя Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации;
б) экзаменационной комиссии при Квалификационной коллегии судей Верховного Суда Российской Федерации, экзаменационной комиссии при Квалификационной коллегии судей Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации — по представлению Председателя Верховного Суда Российской Федерации, Председателя Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации соответственно;
в) экзаменационных комиссий при иных квалификационных коллегиях судей — по представлению председателя соответствующего суда.
При отклонении представленной кандидатуры либо в случае прекращения полномочий члена экзаменационной комиссии решением соответствующей квалификационной коллегии судей председатель суда в том же порядке представляет на утверждение другую кандидатуру.
2.5. Председатель экзаменационной комиссии, его заместитель (заместители) и секретарь утверждаются соответствующей квалификационной коллегией судей из числа членов экзаменационной комиссии.
3. Организация работы экзаменационных комиссий
3.1. Работу экзаменационной комиссии организует ее председатель, а в случае его отсутствия — заместитель председателя комиссии. Председатель экзаменационной комиссии:
рассматривает поступившие в экзаменационную комиссию материалы;
организует проверку представленных претендентом документов;
назначает дату и время сдачи экзамена;
обеспечивает в соответствии с учебными программами подготовки судей составление экзаменационных билетов и письменных заданий, которые утверждаются экзаменационной комиссией по согласованию с соответствующей квалификационной коллегией судей;
подписывает удостоверение о сдаче претендентом экзамена, протокол заседания экзаменационной комиссии и другие документы, отражающие работу комиссии;
организует обобщение результатов работы экзаменационной комиссии и принимает меры по улучшению организации ее деятельности, о чем информирует соответствующую квалификационную коллегию судей.
В экзаменационные билеты для претендентов на должность судьи субъекта Российской Федерации должны быть включены вопросы по законодательству субъекта Российской Федерации.
Экзаменационные билеты обновляются ежегодно.
3.2. Экзамен назначается при обращении претендента на должность судьи с заявлением о сдаче экзамена и представлении документов, перечисленных в пункте 1.2 настоящего Положения.
Председатель экзаменационной комиссии не вправе отказать в допуске к сдаче экзамена претенденту, представившему указанные документы.
3.3. О времени и месте проведения экзамена секретарь экзаменационной комиссии извещает претендента на должность судьи не позднее чем за десять дней до экзамена.
3.4. Экзаменационная комиссия вправе принимать экзамен при наличии не менее половины ее состава. При этом из числа присутствующих на экзамене членов комиссии не менее половины ее состава должны составлять судьи.
3.5. Экзамен проводится в течение месяца со дня обращения претендента с заявлением о сдаче экзамена.
4. Порядок проведения квалификационного экзамена
4.1. Экзаменационные комиссии при Высшей квалификационной коллегии судей Российской Федерации, при квалификационных коллегиях судей Верховного Суда Российской Федерации, Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации, а также экзаменационные комиссии при иных квалификационных коллегиях судей принимают экзамены у претендентов на должности тех судей, в отношении которых указанные коллегии дают заключения.
4.2. Экзамен на должность судьи проводится по экзаменационным билетам, в каждый из которых входят 3 вопроса по различным отраслям права и 2 задачи из судебной практики.
По решению экзаменационной комиссии экзамен может быть дополнен письменным заданием в виде подготовки проектов процессуальных документов.
4.3. По прибытии на экзамен претендент на должность судьи предъявляет секретарю экзаменационной комиссии документ, удостоверяющий его личность. Затем он выбирает экзаменационный билет из произвольно разложенных на столе и в этом же помещении в пределах установленного экзаменационной комиссией времени готовится к ответу. Номер билета, содержащиеся в нем вопросы и характер предлагаемых для решения задач отражаются в протоколе, который ведет секретарь экзаменационной комиссии.
4.4. На подготовку к ответу на вопросы билета, включая решение задач и составление процессуальных документов, отводится не менее 45 минут. Во время экзамена кандидат вправе пользоваться сборниками нормативных актов, кодексами и другими справочными материалами.
4.5. Экзамен проводится по всем вопросам билета даже в случае, если по какому-либо из них претендент показал недостаточную подготовленность. По усмотрению экзаменационной комиссии ему могут быть предложены дополнительные вопросы в пределах программы подготовки судей.
При проведении экзамена может быть использовано компьютерное оборудование и иные технические средства, позволяющие выявить профессиональные знания претендента на должность судьи.
4.6. За устные ответы и письменные работы выставляются следующие оценки: «отлично», «хорошо», «удовлетворительно» и «неудовлетворительно».
Члены экзаменационной комиссии по результатам выполненных заданий принимают решение в отсутствие претендента открытым голосованием простым большинством голосов.
Экзамен считается не сданным, если по одному из заданий претенденту на должность судьи выставлена оценка «неудовлетворительно».
4.7. По итогам экзамена делается заключение: «Квалификационный экзамен на должность судьи Верховного Суда Российской Федерации, Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации, верховного суда республики, краевого, областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа, окружного (флотского) военного суда, федерального арбитражного суда округа, арбитражного суда субъекта Российской Федерации, районного суда, гарнизонного военного суда, мирового судьи сдал» или «Квалификационный экзамен на должность судьи… не сдал».
4.8. Оценки, выставленные по каждому заданию, а также по результатам экзамена, отражаются в протоколе заседания экзаменационной комиссии.
Результаты экзамена объявляются претенденту председателем экзаменационной комиссии в день его завершения.
4.9. В случае неявки претендента на экзамен по уважительной причине председатель экзаменационной комиссии назначает другой срок сдачи экзамена.
При отрицательном результате экзамена, равно как при неявке на экзамен без уважительных причин, претендент на должность судьи вправе повторно обратиться с заявлением о сдаче экзамена в ту же экзаменационную комиссию в установленный ею срок, но не ранее чем через шесть месяцев.
4.10. Экзаменационная комиссия выдает лицу, сдавшему квалификационный экзамен, удостоверение установленного образца (приложение 1), а также выписку из протокола заседания экзаменационной комиссии с оценками по каждому заданию.
5. Делопроизводство экзаменационных комиссий
5.1. Экзаменационными комиссиями ведутся:
протокол заседания с обязательным отражением необходимых сведений (приложение 2);
журнал регистрации заявлений, поступивших от претендентов на должность судьи (приложение 3);
журнал учета выданных удостоверений о сдаче экзамена на должность судьи (приложение 4).
5.2. Протоколы заседаний экзаменационных комиссий хранятся пять лет, другая документация — три года.
5.3. Ведение делопроизводства возлагается на секретаря экзаменационной комиссии и контролируется председателем экзаменационной комиссии.
6. Обеспечение деятельности экзаменационных комиссий
6.1. Материально — техническое и финансовое обеспечение деятельности экзаменационных комиссий осуществляется органами, обеспечивающими деятельность соответствующих квалификационных коллегий судей.
6.2. Судьи, входящие в состав экзаменационной комиссии, на период работы в ней освобождаются от исполнения своих служебных обязанностей с сохранением заработной платы (денежного содержания) в соответствии с нормами действующего законодательства.
Расчет оплаты труда иных членов экзаменационной комиссии производится в соответствии с Постановлением Минтруда России от 21 января 1993 г. N 7 «Об утверждении коэффициентов ставок почасовой оплаты труда работников, привлекаемых к проведению учебных занятий в учреждениях, организациях и на предприятиях, находящихся на бюджетном финансировании».
Приложение 1
УДОСТОВЕРЕНИЕ
О СДАЧЕ КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА
НА ДОЛЖНОСТЬ СУДЬИ
Настоящее удостоверение выдано ___________________________________
(фамилия, имя, отчество)
_______________________________________________________ в том, что
он(а) _______________________ 2002 года в экзаменационной комиссии
(число, месяц)
при ______________________________________________________________
(наименование квалификационной коллегии судей)
сдал(а) квалификационный экзамен на должность судьи ______________
____________________________________________________________ суда.
(федерального суда общей юрисдикции,
арбитражного суда, суда субъекта Федерации)
Протокол экзаменационной комиссии N ___ от ____________ 2002 года.
(число,
месяц)
Председатель экзаменационной комиссии подпись
Секретарь подпись
Регистрационный номер, дата
Печать квалификационной коллегии судей
Приложение 2
СВЕДЕНИЯ,
ПОДЛЕЖАЩИЕ ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ ОТРАЖЕНИЮ
В ПРОТОКОЛЕ ЗАСЕДАНИЯ ЭКЗАМЕНАЦИОННОЙ КОМИССИИ
1. Номер протокола, дата и место проведения заседания.
2. Председательствующий на заседании комиссии, участвующие в заседании члены комиссии, их должность.
3. Сведения о сдававших квалификационный экзамен (фамилия, имя и отчество (полностью), число, месяц, год рождения, какое высшее юридическое учебное заведение, когда и по какой форме обучения окончил; на избрание в какой суд претендует (районный, областной и т.д.).
4. По каждому из сдававших экзамен:
номер билета;
формулировка каждого вопроса (полностью), характеристика ответа («ответ полный», «ответ неполный» и т.п.) и оценка ответа;
содержание задачи (по какой отрасли права, например задача по жилищному праву: «Спор о признании ордера недействительным») и оценка ее решения:
формулировка дополнительных вопросов (если они задавались), характеристика ответа и его оценка;
наименование темы письменного задания (если оно выполнялось) и оценка по нему;
общий вывод: сдал или нет квалификационный экзамен.
5. Подпись председателя экзаменационной комиссии и секретаря.
Приложение 3
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ ЗАЯВЛЕНИЙ ПО ПОВОДУ СДАЧИ
КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА НА ДОЛЖНОСТЬ СУДЬИ
┌──┬────────────────┬─────────────┬────────────────┬─────────────┐
│N │Дата поступления│Фамилия, имя,│Решение предсе- │Результат эк-│
│пп│ заявления │отчество зая-│дателя экзамена-│замена, N и │
│ │ │вителя и его │ционной комиссии│дата протоко-│
│ │ │адрес │ │ла │
├──┼────────────────┼─────────────┼────────────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │
└──┴────────────────┴─────────────┴────────────────┴─────────────┘
Приложение 4
ЖУРНАЛ
УЧЕТА ВЫДАВАЕМЫХ УДОСТОВЕРЕНИЙ О СДАЧЕ
КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА НА ДОЛЖНОСТЬ СУДЬИ
┌──┬───────────┬──────────────────────┬──────────────────────────┐
│N │Дата выдачи│ Кому выдано, │ Расписка в получении │
│пп│ │фамилия, имя, отчество│ удостоверения │
├──┼───────────┼──────────────────────┼──────────────────────────┤
│ │ │ │ │
└──┴───────────┴──────────────────────┴──────────────────────────┘